A China puniu 14.336 funcionários públicos em junho por violarem o código de oito pontos do país para melhorar a conduta do Partido e do governo, anunciou o mais alto órg?o anticorrup??o do país em seu site na ter?a-feira.

Os funcionários estiveram envolvidos em 10.047 casos, de acordo com o comunicado mensal da Comiss?o Central de Inspe??o Disciplinar do Partido Comunista da China (PCC) e da Comiss?o Nacional de Supervis?o.

Entre os funcionários punidos, 9.499 receberam penas disciplinares ou administrativas, segundo o comunicado.

O comunicado afirmou que 7.054 foram punidos por praticarem burocratismo ou formalidade por mera formalidade, e 5.672 por falhas no cumprimento de suas fun??es na promo??o do desenvolvimento econ?mico e social ou na prote??o do meio ambiente.

Ao todo, 7.282 foram punidos por hedonismo e conduta extravagante (incluindo dar ou aceitar presentes) e conceder subsídios ou bonifica??es n?o autorizados.

No fim de 2012, o PCC divulgou suas regras de oito pontos sobre austeridade para combater práticas de trabalho indesejáveis.