Beijing, 2 nov (Xinhua) -- A China irá investir nos próximos anos na forma??o e educa??o de milhares de funcionários públicos, em uma campanha para melhorar a capacita??o e competência de seus profissionais, de acordo com um plano detalhado revelado pelo Comitê Central do Partido Comunista da China (PCCh).

O plano de educa??o e forma??o para funcionários em todo o país previsto de 2018 a 2022, revisado pelo Bir? Político do Comitê Central do PCCh em uma reuni?o em setembro, mas que só foi publicado recentemente, visa fortalecer os ideais e convic??es dos funcionários públicos, atualizar seus conhecimentos e habilidades e aprofundar o sistema de treinamento oficial para que eles possam ter uma atua??o melhor no avan?o do socialismo com características chinesas.

As sess?es de treinamento ter?o como alvo os chefes do Partido e do governo, do nível ministerial e provincial aos níveis rurais, e classificar?o e avaliar?o os funcionários públicos, executivos de empresas estatais e jovens funcionários, de acordo com o plano.

O plano também destaca a forma??o das equipes técnicas e profissionais - o Ministério dos Recursos Humanos e da Seguridade Social foi delegado para capacitar um milh?o desses talentos profissionais anualmente, enquanto o Departamento da Organiza??o do Comitê Central do PCCh ficou responsável pela forma??o dos especialistas de alto escal?o.

Oportunidades de treinamento também ser?o oferecidas a alguns empresários de empresas privadas, segundo o plano.

Os participantes das sess?es de treinamento estudar?o as teorias, regras e regulamentos do Partido e seus conhecimentos sobre internet, big data, computa??o em nuvem e inteligência artificial (IA).

Eles também ser?o treinados para melhor implementar as políticas chave do Partido e do Estado, como o alívio da pobreza, a governan?a rigorosa sobre o Partido, a reforma estrutural no lado da oferta e a Iniciativa do Cintur?o e Rota.